Gesunde Führung | Best Practice Beispiel | Checkstone Survey Technologies GmbH

Gesunde Führung am Best Practice Beispiel der Checkstone Survey Technologies GmbH. In der aktuellen Episode des Betriebliches Gesundheitsmanagement Podcast habe ich Geschäftsführer Lars Richter von der Checkstone Survey Technologies GmbH im Interview. Die Firma Checkstone ist einer der führenden Mystery-Shopping-Anbieter mit Sitz in Leipzig. Dabei beschäftigt das Unternehmen rund 60 Mitarbeiter in Leipzig und über 50.000 Shopping-Tester in ganz Europa. Schwerpunkt des Interviews ist das Thema „Gesunde Führung„. Dabei sind wir auf folgende Fragen eingegangen:

• Was macht Checkstone Survey Technologies GmbH?
• Was sind die typischen Kunden von Checkstone?
• Wie funktioniert das System „Mystery-Shopping„?
• Was sind die Werte, Visionen und Leitbilder von Checkstone?
• Welche Erfahrungen gibt es mit der Vertrauenarbeitszeit?
• Was sind die Vorteile von großzügigen Handlungs- und Entscheidungsspielräumen?
• Welche Wirkungen hat eine „gesunde Führung“ auf die Kundschaft?
• Welche Rolle spielen Vertrauen und Beziehungen in der gemeinsamen Arbeit?
• Wie hat es Checkstone zur „gesunden Führung“ geschafft?
• In welche Richtung wird sich die Arbeitswelt in Zukunft entwickeln?
• Warum lohnen sich Mentoren?
• Wie sind gesunde Führungskulturen in jedem Unternehmen möglich?
• Warum sind gemeinsame (Sport-)Ziele hilfreich?
• Inkl. Buch-Tipps zum Thema Führung

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